1. Koji osiguranici imaju pravo na naknadu plaće za bolovanje
2. Slučajevi u kojima osiguranici ostvaruju pravo na naknadu plaće za bolovanje
3. U kojim slučajevima osiguranici nemaju pravo na naknadu plaće za vrijeme bolovanja
4. Tko je u pojedinim slučajevima (uzrocima bolovanja) dužan isplaćivati naknade plaće i na čiji teret
4.1. Isplata naknade plaće u slučaju nelikvidnosti poslodavca ili otvorenog stečajnog postupka
4.2. Isplata naknade plaće nakon prestanka radnog odnosa
4.3. Prava radnika na naknadu plaće kada se osiguranik nalazi u pritvoru
4.4. Prava radnika upućenog na rad u inozemstvu
4.5. Kad osiguranik ostvaruje pravo na naknadu plaće i najdulje trajanje prava na naknadu plaće
4.6. Neprekidno i nastavno bolovanje
4.7. Prava radnika ako mu poslodavac ne isplati naknadu plaće ili je ne utvrdi u visini propisanoj zakonom
5. Kako se utvrđuje osnovica za obračun naknade plaće za bolovanje prema Zakonu o obveznom zdravstvenom osiguranju
5.1. Utvrđivanje prosječnog iznosa plaće i pojam „redovite mjesečne plaće“
5.2. Utvrđivanje osnovice kada radniku nije isplaćena niti jedna plaća ili je isplaćena samo jedna plaća
5.3. Utvrđivanje osnovice radniku koji ne ispunjava uvjete prethodnog osiguranja
6. Utvrđivanje naknade plaće za bolovanje koje isplaćuje poslodavac na teret svojih sredstava
6. Naknade plaće koje se isplaćuju na teret Zavoda
6.1. Visina naknade plaće
6.2. Prikaz naknada plaće koje se isplaćuju na teret Zavoda, visine naknade plaće i način utvrđivanja osnovice za naknade plaće
6.3. Iskazivanje podataka o isplaćenoj plaći na potvrdi o plaći
6.4. Praktični primjeri obračuna naknade plaće za bolovanje radnika
6.5. Obračun doprinosa na isplaćene naknade plaće i ispunjavanje podataka o razdoblju bolovanja i visini naknade na obrascu R-Sm
6.6. Pravo na naknadu plaće radnika na temelju ostvarenih primitaka po osnovi drugog dohotka