Obvezu izrade godišnjeg obračuna plaća imaju poslodavci koji nisu radnicima tijekom 2009. godine redovito mjesečno isplaćivali plaće. Godišnji obračun mogu izraditi i poslodavci koji su redovito isplaćivali plaće, ali je radi različitih visina primitaka (poreznog opterećenja) došlo do preplate poreza na dohodak, te ako radnici žele iskoristiti uvećanje odbitka za uplaćene premije osiguranja. U članku kroz praktične primjere pojašnjavamo kako napraviti godišnji obračun plaća za 2009. godinu.
1. Koji je poslodavac obvezan sastaviti godišnji obračun plaća za 2009. godinu?
2. Za koje radnike poslodavac može (ali nije obvezan) sastaviti godišnji obračun plaća za 2009. godinu?
3. Neka pitanja vezana uz godišnji obračun plaća
4. Sastavljanje godišnjeg obračun plaća

Prijava korisnika

Pretraga

VAŽNO!
Ako ste uplatili pretplatu na internetsko izdanje (godišnja pretplata ili kombinacija pretplate) „Računovodstvo i porezi u praksi“, da bi ste koristili ovaj portal molimo registrirajte se ovdje.

Korisne napomene za sudionike RiPup edukacija!

Prijave za odabranu edukaciju molimo dostavite čim prije, kako bismo se na vrijeme mogli kvalitetno pripremiti za održavanje edukacije.

Kotizaciju molimo uplatite unaprijed na žiro račun RiPup-a koji je naveden na pozivu za plaćanje kotizacije. Po primitku vaše uplate, vaše mjesto na seminaru je rezervirano i s veseljem vas očekujemo. Gotovinske uplate na samoj edukaciji ne primamo.

U slučaju otkaza ili odgode edukacije s RiPup strane, uplaćene kotizacije bit će vam odmah vraćene na žiro račun uplatitelja. U slučaju otkaza s vaše strane uplaćene kotizacije vraćamo, uz uvjet da najkasnije 3 radna dana prije održavanja obavijestite RiPup o svojoj spriječenosti.

Telefonska konzultanska služba

Fotogalerija

Prezentacije

Novosti

Newsletter

Polja označena s * su obavezna










Seminari, webinari i konferencije

Računovodstvo i porezi u praksi